Článek

Proč je těžké říct svůj názor v práci

Náročný pracovní rozhovor může v hlavě pokračovat ještě dlouho po setkání.

Víte, co jste chtěli říct, ale během rozhovoru souhlasíte, zmírníte svá slova nebo téma odložíte. Později přichází podráždění a myšlenky na to, jak jste měli odpovědět. Důvodem nemusí být nedostatek argumentů.

V napjatém kontaktu je důležité vnímat nejen obsah sporu, ale i to, co se děje s vámi. Čí reakce se obáváte? Co by pro vás znamenal nesouhlas? Kde končí snaha se domluvit a začíná opouštění vlastního postoje?

Když je tato dynamika jasnější, můžete se na rozhovor lépe připravit: popsat konkrétní situaci, vyjádřit svůj pohled a vyslechnout druhého. I malý krok může pomoci vystoupit z obvyklého vzorce mlčení nebo ustupování.